Más información sobre
Temas Laborales contactar a:

Diego Marín

Socio Área Laboral

dmarin@fontaineycia.cl

Felipe Navarro

Asociado Área Laboral

fnavarro@fontaineycia.cl

 

 

NOTICIAS

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TEMAS

Actualidad Legal Covid-19

9 octubre 2020 | Ley de Protección al Empleo

5 octubre 2020 | Programa de subsidios al empleo

9 septiembre 2020 | Prestaciones Seguro de Cesantía

3 septiembre 2020 | Nuevas medidas tributarias

21 agosto 2020 | Proyecto suspende embargos y otros

31 julio 2020 | Ley de Crianza Protegida

23 julio 2020 | Plazo opción régimen tributario

26 junio 2020 | Medidas tributarias por Emergencia

24 junio 2020 | Beneficios a trabajadores suspendidos

11 junio 2020 | Nuevos dictámenes de la DT

11 mayo 2020 | Ley Corta de Protección al Empleo

29 abril 2020 | Garantía Créditos Covid-19

24 abril 2020 | Modificaciones al FOGAPE

24 abril 2020 | Cambio de renta presunta a efectiva

2 abril 2020 | Impuesto Timbres y Estampillas

1 abril 2020 | Ley de Protección del Empleo

1 abril 2020 | Beneficios Tributarios

26 marzo 2020 | Estado de Cuarentena

24 marzo 2020 |  Ley de Teletrabajo

20 marzo 2020 | Temas Laborales frente al Covid-19

19 marzo 2020 | Medidas tributarias

19 marzo 2020 | Normativa de la CMF

12 marzo 2020 | Primer dictamen de la DT

Temas 2020

Octubre 2020 » Tema Constitucional

Septiembre 2020 » Tema Inmobiliario

Septiembre 2020 » Tema Judicial

Agosto 2020 » Tema Judicial

Julio 2020 » Tema Inmobiliario

Julio 2020 » Tema Tributario

Junio 2020 » Tema Tributario

Junio 2020 » Tema Corporativo

Abril 2020 » Tema Laboral

Abril 2020 » Tema Tributario

Febrero 2020 » Tema Inmobiliario

Enero 2020 » Tema Tributario

Temas 2019

Temas 2018

Temas 2017

 

Se extienden los beneficios de la

Ley de Protección al Empleo

 

El 5 de octubre recién pasado, entró en vigencia el decreto del Ministerio de Hacienda por el cual se extiende la vigencia de la ley que incrementa las prestaciones al Seguro de Desempleo y otorga derecho a giros adicionales con cargo al Fondo de Cesantía Solidario a los trabajadores.

 

En términos generales, se establece lo siguiente:

1. Pactos de suspensión: Se extiende la vigencia de los beneficios de los pactos de suspensión de la Ley de Protección del Empleo, hasta el 6 de enero de 2021. Podrá realizarse hasta un décimo giro con cargo al Fondo de Cesantía Solidario de la ley que establece el Seguro de Cesantía.

2. Monto de cada giro: A partir del sexto giro, se establece como porcentaje promedio de estos giros un 45% de remuneración, con tun máximo de $419.457 y un mínimo de $225.000.

3. Seguro de desempleo: La vigencia de la ley que incrementa las prestaciones del Seguro de Desempleo se extiende hasta el 6 de enero de 2021, lo que significa que un trabajador desempleado también podrá acceder hasta a un décimo giro, por los mismos montos y topes señalados anteriormente, con cargo al Fondo de Cesantía Solidario.

9 DE OCTUBRE | 2020

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