Ley 40 horas: Regulación del procedimiento para resolver controversias sobre los trabajadores exentos

Se publicó nueva Orden de Servicio de la Dirección del Trabajo sobre la calificación acerca de si un determinado trabajador se encuentra dentro de las hipótesis del nuevo Inciso 2° del Art 22 del Código del Trabajo.

El nuevo artículo 22 Inciso 2° del Código del Trabajo permite quedar exentos de la jornada laboral de 44 horas Gerentes, administradores, apoderados con facultades de administración y a todos aquellos que trabajan sin fiscalización superior inmediata en razón de la naturaleza de las labores desempeñadas.

Esta Orden de Servicio viene en regular el procedimiento mediante el cual en caso de controversia y a petición del trabajador o empleador el Inspector del Trabajo resolverá si determinada labor se encuentra en alguna de los supuestos del referido Inciso.

Lo relevante es que ante una solicitud de intervención, la Inspección del Trabajo no va a cursar una multa. Solo si el empleador no cumple con el pronunciamiento de la IT, ésta le aplicará la multa correspondiente.

Revisa la Orden de Servicio de la Dirección del Trabajo aquí